「【新着！】【REM...」FECOM GROUPからのお知らせ

リモートワークを推進する株式会社キャリア・マム (本社：東京都多摩市、代表取締役社長：堤香苗、以下、キャリア・マム)は、専門性を有する指導機関と連携し、一般社団法人日本リモートワーク就労環境創造支援機構（本部所在地：東京都品川区、会長：堤　香苗、以下、REMSA）を設立いたしました。 これにより、「コワーキングCoCoプレイス」事業の全国でフランチャイズ展開し、那須塩原駅前店（栃木県）、中国・義烏店（中華人民共和国・浙江省）に続き、このたび渋谷店（東京都）を新たに開業することをお知らせいたします。3月には池袋店、新宿店（いずれも東京都）を開業し、計5店舗となる予定です。 2月24日（木）には、開業を記念しまして渋谷店にてオープニングレセプションを行いますのでぜひお越しください。

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■　＠cocoplace渋谷　オープニングレセプション ■

【日時】 　2月24日（木）13:30〜14:30
　　　　　→日程が合わないメディア様は個別にて別日取材撮影のご対応いたします。
　　　　　pr@c-mam.co.jpまで、メールにてご連絡ください。

【会場】　＠cocoplace渋谷（東京都渋谷区渋谷3-6-19　第一矢木ビル４F-B）
【申込】　2月22日（火）正午までにメールにてpr@c-mam.co.jpまでご連絡
　　　　　（報道機関名、氏名・ご連絡先をご連絡ください。）
【運営】　一般社団法人SoLaBo
　　　　　（本社：神奈川県横浜市、代表理事：工藤　紘生）

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【REMSA設立の社会的背景】
昨年より新型コロナウィルスの流行に伴い、在宅勤務やリモートワークが急速に増加しました。リモートワークは、感染拡大防止に寄与するなど様々な利点もある反面、導入時に労務や業務管理等の課題により見送る企業があることも想定され、課題を解決するリモートワーク空間の潜在的需要は非常に大きいと考えています。

【REMSA今後の取組について】
キャリア・マムは、2018年4月に開業した「コワーキングCoCoプレイス」を中心にしたリモートワーク就労環境の指導事業の本格展開を目指し、全国的なリモートワーク普及指導の実業化を図ります。

REMSAの具体的な取組は次の通りです。

１）REMSA傘下の公認指導員として、専門的技能を有する指導員を多数組織します。
２）在宅勤務制度が進む反面、社員のメンタルケアが置き去りにされていることも課題ととらえています。リモートワーク就労体制を整備導入する事業者に対して、コワーキングスペースの設置提案も同時に行い、メンタルケア、そして業務遠隔監視体制の付加的提案を行います。
３）「コワーキングCoCoプレイス」の運営ノウハウをREMSAに委託し、「＠cocoplace」という新たな事業を展開します。「＠cocoplace」の開業に際しては、リモートワーク就労環境導入事業者への提案のほか、独自に開業を希望する法人・個人が対象で、今後全国に展開を予定しています。

REMSAでは、今後も全国各地で「＠cocoplace」開業説明会を開催する予定です。
お問い合わせは、03-3473-1320（REMSA事務局）にて受け付けています。

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【本リリースに関するお問い合わせ】　
　株式会社キャリア・マム　　広報担当：田村　
　TEL　042-389-0220　　メールアドレス：pr@c-mam.co.jp　
　東京都多摩市落合1-46-1　ココリア多摩センター5階　
　コーポレートサイト：https://corp.c-mam.co.jp/

　※「CoCoプレイス」はキャリア・マムの登録商標です。「登録第６４５４９９４号」

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【フランチャイズ事業＠cocoplace説明会に関するお問い合わせ】
　一般社団法人日本リモートワーク就労環境創造支援機構：REMSA
　東京都品川区東五反田1-10-4エムアイビル2F　TEL03-3473-1320
　REMSA/＠cocoplace運営指導局　局長　岡田保・野村忠司
　REMSA公式サイト：https://www.remsa.or.jp/

　＊REMSA公式サイト「contact」からもお問合せいただけます。
　https://www.remsa.or.jp/contact/